Tahkim, hakem heyetinin taraflarca seçilebilmesi ve tarafların kendi ihtiyaçlarına göre tahkim usulünü şekillendirebilmeleri sebebiyle, şirket içi uyuşmazlıkların çözümü için avantajlı bir seçenek olarak karşımıza çıkmaktadır. Pay sahipleri ile şirket arasında meydana gelebilecek bir uyuşmazlığın tahkim yoluyla çözümlenmesinin kararlaştırılacağı en olağan yer ise esas sözleşmedir. Sermaye şirketleri özelinde hazırlanan bu çalışmada, esas sözleşmede yer verilen tahkim şartı, usuli bir bakış açısı ile değerlendirilmiştir. Bu kapsamda esas sözleşmede yer verilen tahkim şartının geçerliliği ve tahkim yargılaması sırasında ortaya çıkabilecek önemli sorunlar üzerinde durulmuştur.