Liderlik koçları Sally Helgesen ve Marshall Goldsmith, uzun yıllardır yaptıkları çalışmalarda, kadınların meslek hayatında ilerledikçe erkeklerin karşılaştığı sorunlardan farklı sorunlarla yüz yüze geldiğini gördü. İlginçtir ki, ilk yıllarda kadınların gelişimine yardımcı olan kimi alışkanlıklar, daha sonraki yıllarda önlerine bir engel olarak çıkıyordu:  Detaycılık iyidir, ama zamanla kimi işleri başkalarına devretmeyi öğrenmek şartıyla…  İyi bir takım oyuncusu olmak gibisi yoktur, ancak iltifat kabul edebilmek de bir meziyettir.  Güçlü sosyal bağlar kurabilmek yaşamı zenginleştirir, ama insan ilişkilerini ustalıkla yürütmek beceri gerektirir. Çalışmalarının sonunda, kadınların başarısını baltalayabilecek 12 alışkanlık tespit eden yazarlar, söz konusu alışkanlıkları her yönüyle inceleyerek, alternatif çözümler sunuyor.